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Controller Financeiro

Descrição da vaga

Um controller financeiro precisa de uma combinação de habilidades técnicas e comportamentais, como conhecimento avançado em contabilidade e finanças, domínio de sistemas de gestão e análise de dados, além de habilidades de liderança, comunicação e visão estratégica de negócios. É crucial ter proficiência em ferramentas como Excel, conhecimentos sobre legislação tributária e normas contábeis (plano de contas, demonstrativos contábeis, etc), e a capacidade de traduzir dados complexos em relatórios e informações claras para a tomada de decisão.

Responsabilidades e atribuições

  • Contabilidade e finanças: Conhecimento aprofundado em contabilidade, elaboração de demonstrações financeiras, análise de custos e definição de centro de custos, planejamento orçamentário e análise de cenários financeiros. Precificação e análise tributária de produtos/serviços.
  • Legislação e normas: Domínio da legislação tributária e familiaridade com normas contábeis nacionais. Conceitos de SCM e SVA. Programas de benefícios fiscais e sistemas simplificados dos fiscos: Federal, Estadual e Municipal. Notas fiscais modelos: 21 (SCM antigo), 22 (telefonia fixa), 62 (novo), 13 (serviços em geral ISS), 55 (comércio e e-books), notas de débito (locação).
  • Tecnologia e sistemas: Habilidade em utilizar sistemas de gestão, softwares de contabilidade, ferramentas de análise de dados e um domínio sólido de planilhas como o Microsoft Excel. Conhecimento sobre APIs e padrões de arquivos de serviços bancários para interligação de sistemas/funcionalidades de bancos com sistemas próprios.
  • Análise de dados: Capacidade de analisar dados financeiros e extrair informações relevantes para a tomada de decisões, além de criar relatórios financeiros detalhados e em tempo real. Escolha e desenvolvimento de indicadores (CAC, CAL, LTV, ...) para comparações estatísticas/percentuais com concorrentes e benchmarks do mercado de Telecom.
  • Auditoria: Experiência em auditorias e na comunicação com equipes de auditoria, além da capacidade de implementar as recomendações recebidas.

Requisitos e qualificações

  • Liderança e gestão de equipes
  • Comunicação
  • Visão estratégica e de negócios
  • Trabalho em equipe e colaboração
  • Resolução de problemas

Informações adicionais

Vaga PJ

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Teste de Raciocínio lógico e Númerico
  4. Etapa 4: Teste de Raciocínio Verbal Completo
  5. Etapa 5: Contratação

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